한전KDN, 2024년도 신입 직원 메타버스 채용 설명회 개최

메타버스 채용 플랫폼 통해 채용 내용·회사 소개

한전KDN 나주본사. <사진=한전KDN>

한전KDN이 메타버스를 활용한 채용 설명회를 통해 우수 청년 인재 확보에 힘쓰고 있다.

한전KDN은 이달 2~3일 이틀 간 ‘2024년도 신입 직원 메타버스 채용 설명회’를 진행했다고 5일 밝혔다.

이번 채용 설명회는 지난해 12월 구축한 메타버스 채용 플랫폼을 통해 진행됐다. 구체적으로 채용 내용을 설명하는 ‘채용 설명회장’과 한전KDN을 알리는 ‘채용 홍보관’ 등으로 구성됐다.

채용 설명회장에서는 한전KDN 실제 종사자와의 만남을 통한 업무와 취업 상담, 신입 직원 채용 정보 공유 등이 진행됐다. 채용 홍보관에선 한전KDN을 알리는 5개 테마(ESG 홍보, 2030 비전 선포 영상, 채용 백서, 업무 소개, 취업 꿀팁)와 대외 포상 실적 등 한전KDN의 경영 성과가 소개됐다.

한전KDN은 전산, 통신 일반, 전기 등 8개 부문에서 정규 신입 사원 98명을 선발하는 등 총 110여 명을 채용한다는 목표를 설정했다. 이에 이달 2일부터 지원서를 접수받고 있다.

취업을 희망하는 청년 구직자는 한전KDN 인력 채용 누리집을 통해 지원서를 접수하면 된다.

한전KDN 관계자는 “2022년 메타버스 채용 박람회 참가와 자체 플랫폼 구축 등 청년 구직자와 직접 소통할 수 있는 다양한 방법을 시행하고 있다”며 “우수한 청년 인재 채용을 통해 에너지 ICT 플랫폼 전문 기업으로 발전하는, 신뢰받는 공기업이 될 수 있도록 많은 관심과 참여 바란다”고 밝혔다.

[CEO스코어데일리 / 오창영 기자 / dongl@ceoscore.co.kr]

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