CJ제일제당, 소상공인 동반성장 프로그램 ‘크레잇터’ 올해 1월 신규 도입
CJ ENM 커머스 부문, 지난해 신규 입점 브랜드 중 93%가 중소·중견 기업
CJ대한통운·CJ올리브영·CJ프레시웨이도 잇따라 소상공인 상생 활동 나서
CJ그룹 “동반성장 생태계 조성 위해 지속적으로 노력할 것”
CJ그룹이 최근 소상공인과의 상생 활동에 속도를 내고 있다. CJ제일제당, CJ ENM, CJ올리브영, CJ대한통운, CJ프레시웨이 등 계열사가 일제히 상생 활동에 발 벗고 나섰다. CJ그룹은 향후에도 동반성장 생태계 조성을 위해 지속적으로 노력하겠다는 계획이다.
28일 CJ제일제당에 따르면 식자재 전문 브랜드 ‘크레잇(Creeat)’이 소상공인 동반성장 프로그램 ‘크레잇터(Creeat’or)’를 지난 1월 21일 신규 도입했다. 크레잇은 지난 2021년 5월 론칭한 CJ제일제당의 식자재 전문 브랜드다. 크레잇터 프로그램은 외식 자영업 종사자와 크레잇이 성공 파트너로서 함께 성장하겠다는 취지로 기획됐다고 회사 측은 설명했다.
이 프로그램을 통해 CJ제일제당은 시장과 제품 트렌드 인사이트를 제시하고, 전문 셰프와 함께하는 쿠킹클래스 등 매장에 적용 가능한 메뉴 솔루션을 진행한다. 매월 정기 모임을 통해 다양한 커리큘럼의 강의를 제공하고, 같은 업종 자영업자들과 고민과 노하우를 나눌 수 있는 소통의 장도 마련한다. 또 신제품 시식 기회, 식자재 특가 구매, 신메뉴 론칭 시 식재료비 지원 등 혜택이 주어진다. 1기는 오는 6월 17일까지 6개월간 활동하게 되며, 올 하반기 2기를 운영할 예정이다.
CJ ENM 커머스 부문인 CJ온스타일은 신규 입점 브랜드의 대부분을 중소·중견 기업으로 채웠다. 이 회사에 따르면 CJ온스타일의 지난해 신규 입점 브랜드 수는 2023년 대비 3배 증가했다. 2023년 240개였던 신규 브랜드 수가 800여개까지 확대됐다. 특히, 지난해 신규 입점 브랜드의 93%가 중소·중견기업인 것으로 나타났다.
CJ온스타일은 시장에서 뜨고 있는 신진 브랜드를 모바일로 발빠르게 소싱해 가능성을 입증한 뒤 TV로 매출 규모와 인지도를 확장하는 ‘모바일 to TV’ 전략을 강화하고 있다. CJ온스타일은 모바일·TV연계 ‘원플랫폼’이 중소 성장 트랙으로 자리매김한 것으로 보고 있다. 회사는 향후 협력사 동반성장 생태계를 지속적으로 확대하겠다는 계획이다.
CJ올리브영은 전통시장에서 사용 가능한 온누리상품권을 기부하며 상생 활동에 나섰다. CJ올리브영은 지난해 말 사회복지공동모금회에 10억원 상당의 온누리상품권을 기탁했다. 기부금은 9000여 저소득 가정의 청소년과 자립청소년을 위한 생계지원사업의 재원으로 활용될 예정이다. 온누리상품권은 전국 시도별 지역아동센터와 대한적십자사를 통해 취약계층 청소년의 생계 지원에 사용되며 내수 부진으로 어려움을 겪는 전통시장 소상공인을 지원하는 효과도 기대된다.
CJ대한통운은 택배비를 지원하고 물류역량을 강화하는 교육을 제공하는 프로그램을 진행했다. 회사는 지난해 10월 상공인연합회, 사랑의 열매와 함께 30개 영세 소상공인들을 대상으로 친환경 물류 역량강화 프로그램인 ‘그린딜리버리플러스’를 진행했다. 그린딜리버리플러스는 판매량이 적거나 사업초기로 정상화 궤도에 오르기 전인 영세 소상공인에게 물류 역량강화 교육을 제공하고, 택배비, 친환경 포장재를 지원하는 소상공인 상생 프로그램이다. 이 프로그램은 2023년과 지난해 2년 연속 진행됐다.
식자재 유통업체인 CJ프레시웨이는 외식 솔루션 역량을 기반으로 제주도 내 외식업 소상공인을 대상으로 지원사업에 나섰다. CJ프레시웨이는 지난해 9월 제주특별자치도 경제통상진흥원 소상공인경영지원센터(이하 제주소상공인경영지원센터)와 손잡고 도내 외식업 소상공인 대상 컨설팅 지원 사업을 진행했다. CJ프레시웨이는 브랜드, 메뉴, 디자인 등 외식업 전반에 필요한 솔루션을 대상자에게 제공했다.
CJ그룹은 향후에도 동반성장 생태계 조성을 위해 노력하겠다는 계획이다.
CJ그룹 관계자는 "그룹의 상생경영 철학에 따라 소상공인과의 성장을 지원하기 위한 다양한 활동을 지속하고 있다"며 "앞으로도 동반성장 생태계 조성을 위해 지속적으로 노력할 것"이라고 말했다.
[CEO스코어데일리 / 김윤선 기자 / yskk@ceoscore.co.kr]








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