호반 “김민성 부사장, 주요 계열사 간 협력과 시너지 제고에 기여”

김민성 호반그룹 부사장.<사진제공=호반그룹>
호반그룹이 2026년 정기 임원 인사를 단행했다고 1일 밝혔다.
호반건설은 이번 인사로 핵심 사업의 근본적인 경쟁력 강화와 미래 성장동력 확보를 통해 그룹의 성장 속도를 더욱 높인다는 전략이다. 또 사업 포트폴리오 다변화와 경쟁력 강화를 위한 혁신 추진에도 역량을 집중하기로 했다.
호반은 이번 정기 임원인사를 통해 부사장 2명, 전무 2명, 상무 3명, 상무보 9명, 이사 8명 등 총 24명이 승진 명단에 이름을 올렸다.
우선 ‘오너 2세인’ 김민성 호반그룹 전무가 부사장으로 승진했다. 호반그룹 측은 “주요 계열사간 협력과 시너지 제고에 기여했다는 평가를 받는다”며 “특히 대한전선과 삼성금거래소 등 역대 최대 실적을 달성한 주요 계열사의 성장을 견인하며 역량을 입증했다”고 설명했다.
이번 인사를 통해 김 부사장은 그룹 계열사의 전반적인 중장기 전략을 수립하는 중책을 맡을 것으로 예상된다. 김 부사장은 미국 UCLA와 서울대학교 경영전문대학원을 졸업했으며, 지난 2018년 호반산업 상무로 입사해 그룹에 첫발을 들였다. 이후 호반산업 전무를 거쳐 지난 2024년부터 호반그룹의 기획담당 전무를 맡았다.
이 외에도 삼성금거래소는 최은주 대표이사가 부사장으로, 이영만 영업본부장이 전무로 승진했다. 대한전선은 이춘원 미주본부장을 전무로 승진시켰다. 호반건설은 정기 임원인사에 앞서 외부 인재를 임원으로 영입했다.
호반그룹 관계자는 “명확한 성과주의 인사를 통한 안정적인 경영을 이어가면서도 뛰어난 역량을 보여준 인재에게 리더십 부여해 그룹의 핵심 전략사업을 더욱 강하게 추진하겠다”며 “신사업을 비롯한 사업 포트폴리오 강화와 미래 성장동력 확보에도 주력할 계획”이라고 말했다.
[CEO스코어데일리 / 박수연 기자 / dduni@ceoscore.co.kr]










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