
삼표그룹 AI대전 포스터.<사진제공=삼표그룹>
삼표그룹이 사내 AI 포상제도를 전격 시행한다고 23일 밝혔다.
현장형 AI 활용 전문가를 육성하겠다는 취지다. 이번 공모는 직급이나 직무에 상관없이 개인 또는 팀(최대 2인) 단위로 참여할 수 있으며 두 가지 트랙으로 진행된다.
첫 번째 그룹은 AI 과제 활용형은 생산, 물류, 안전 등 7대 핵심 분야에서 사전 공개된 107개의 실무 과제를 현장에 맞게 구현하는 방식이다.
레미콘 압축강도 조기예측과 물류 실시간 배차 최적화, 스마트 에어백 등 주력 사업의 경쟁력을 즉각적으로 끌어올릴 과제들이 포함됐다.
두 번째 그룹은 AI 혁신 아이디어 제안형이다. 지정 과제 외 새로운 AI 활용 업무 혁신안과 구체적인 실행 계획을 제안하는 트랙이다.
삼표그룹 관계자는 “이번 제도는 임직원들이 실패를 두려워하지 않고 AI를 활용해 보는 혁신의 장”이라며 “전통적인 제조 현장에도 AI를 적극 융합해 일하는 방식의 근본적인 변화를 이끌고 업계를 선도하는 스마트한 AX 성공 사례를 만들겠다”고 말했다.
[CEO스코어데일리 / 박수연 기자 / dduni@ceoscore.co.kr]







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